در ششمین اجلاس سراسری مدیران برتر کشور که در سال ۱۴۰۰ برگزار شد، برات کریمی، مدیرعامل وقت بانک دی، به پاس خدمات ارزنده‌اش در نظام بانکداری و اقتصادی کشور موفق به دریافت نشان عالی مدیر سال شد.
کریمی در زمان مدیریت خود توانست بانک دی را به یکی از بنگاه‌های اقتصادی موفق تبدیل کند و روند صعودی چشمگیری را در عملکرد بانک رقم بزند. اما در کمال تعجب، در دوره ریاست قبلی بنیاد شهید و امور ایثارگران، ایشان از سمت خود کنار گذاشته شد و روند موفقیت‌آمیز بانک دی به افول گرایید.
این موضوع نه‌تنها برای برات کریمی بلکه برای بسیاری از مدیران شایسته در دوران ریاست قبلی بنیاد شهید اتفاق افتاد و باعث برکناری آنان از سمت‌های خود شد. مجتبی رحماندوست، نماینده جانباز ۷۰ درصد و عضو مجلس شورای اسلامی، در یکی از نشست‌های علنی مجلس، دوره مدیریت قاضی زاده هاشمی در بنیاد شهید را به‌عنوان یک دوران سیاه و نامربوط مدیریت بنیاد توصیف کرد.
رحماندوست در نامه‌ای به رئیس فعلی بنیاد، آقای اوحدی، در خصوص عملکرد گذشته بنیاد شهید نوشت:
«برخورد منفعلانه‌ی بنیاد موجب شد گروهی از جامعه‌ی ایثارگران دست به تجمع بزنند و آن مدیران نالایق به‌جای پیشگیری هوشمندانه با شنیدن اعتراضات، رفع مشکلات و اقناع جامعه‌ی هدف، موجبات برخورد با معترضین را فراهم کرده و انگ امنیتی به آنان زدند!»
با تغییر مدیریت در بنیاد شهید و آغاز اصلاحات در این دوره، امید به بازگشت مدیران موفق و اصلاح مسیرهای گذشته افزایش یافته است. بازگشت برات کریمی به بانک دی نه‌تنها نویدبخش اصلاحات در این بانک خواهد بود، بلکه می‌تواند سرعت بخشیدن به روند رشد و پیشرفت بانک دی را نیز تسریع کند. این بازگشت می‌تواند گامی اساسی در تقویت وضعیت اقتصادی بانک و خدمت‌رسانی به جامعه ایثارگران باشد.
این خبر به نقل از یوسف مجتهد، مدیر کانال ایثارگران، تنظیم شده است.
ارسال نظرات